Tổ chức, đơn vị sử dụng lao động là người dân tộc thiểu số được hỗ trợ tài chính
Ngày đăng: 17/05/2013 16:15
 |
| Ảnh minh họa |
Đó là nội dung tại Thông tư số 52/2013/TT-BTC ngày 03/5/2013 của Bộ Tài chínhhướng dẫn hỗ trợ tổ chức, đơn vị sử dụng lao động là người dân tộc thiểu số tại khu vực miền núi, vùng đặc biệt khó khăn theo Quyết định số 42/2012/QĐ-TTg ngày 08/10/2012 của Thủ tướng Chính phủ.
Theo đó, các công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên nông, lâm, thủy sản do nhà nước làm chủ sở hữu; Ban quản lý rừng đặc dụng, Ban quản lý rừng phòng hộ; Hợp tác xã; Các doanh nghiệp ngoài Nhà nước (bao gồm cả doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài sử dụng đất vào mục đích sản xuất nông, lâm nghiệp, nuôi trồng thuỷ sản, có sử dụng lao động là người dân tộc thiểu số cư trú hợp pháp trên địa bàn khu vực miền núi, vùng đặc biệt khó khăn sẽ được hỗ trợ tài chính về chi trả bảo hiêm xã hôi, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, đào tạo nghề ngắn hạn, định mức lao động, tiền thuê đất...
Cụ thể, Nhà nước hỗ trợ chi phí học nghề ngắn hạn với mức tối đa 3 triệu đồng/người/khóa học (tùy theo từng nghề và thời gian học nghề thực tế) cho việc đào tạo nghề đối với lao động là người dân tộc thiểu số, có đủ điều kiện tuyển dụng vào làm việc theo yêu cầu phải đào tạo trong tuyển dụng, đào tạo của đơn vị sử dụng lao động. Nhà nước cũng hỗ trợ nộp thay cho các đơn vị sử dụng lao động tiền bảo hiểm cho lao động là người dân tộc thiêu số được tuyển dụng hoặc ký hợp đồng lao động (thời gian hỗ trợ nộp thay tối đa là 05 năm đối với một người lao động).
Ngoài ra, đơn vị sử dụng lao động có sử dụng từ 30% đến dưới 50% lao động là người dân tộc thiểu số so với tổng số lao động có mặt làm việc tại đơn vị được giảm 50% tiền thuê đất trong năm đối với diện tích đất của đơn vị thuộc diện phải thuê đất theo quy định của pháp luật về đất đai. Trường hợp đơn vị sử dụng lao động có sử dụng từ 50% lao động là người dân tộc thiểu số trở lên thì được miễn 100% tiền thuê đất trong năm. Ngân sách trung ương cũng hỗ trợ 100% kinh phí về đào tạo, bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và 20% định mức lao động chung của đơn vị để giao khoán hoặc trả công cho người lao động là người dân tộc thiểu số.
Nguyễn Thủy
